Jobs in Limburg

Sector
Functie
Regio
Regime
Shifts
Toon jobs

Ploegbaas Elektriciteit in Limburg

  • Dagdienst
  • 2500 - 3200

Productiemedewerker in Bree

  • Dagdienst
  • 2200 - 3000

Lasser in Oudsbergen

  • Dagdienst
  • 2200 - 3400

Service technieker in Hasselt

  • Dagdienst
  • 2350 - 4050

Installatietechnieker in OPGLABBEEK

  • Dagdienst
  • 2500 - 3200

Servicetechnieker in Lommel, Pelt

  • Dagdienst
  • 2200 - 3200

Technieker 2 ploegen in BREE

  • Nachtdienst
  • 2150 - 4000

Technieker dagdienst in BREE

  • Dagdienst
  • 2550 - 3850

Technieker nacht in BREE

  • Nachtdienst
  • 2150 - 4000

Storingstechnieker in Dilsen-Stokkem

  • 2-ploegen
  • 2400 - 3500

Site Manager in HAMONT-ACHEL

  • 2-ploegen
  • 2600 - 4600

Project Engineer in HAMONT-ACHEL

  • 2-ploegen
  • 2600 - 4000
1 5 6 7 8 9 11

Jouw carrière in Limburg? Die start hier.

Limburg staat bekend om zijn warme bedrijfscultuur, ruimte voor groei en innovatieve industrie. Regio’s zoals Genk, Hasselt, Lommel, Maasmechelen, Noord-Limburg en Haspengouw bieden talloze kansen voor bedienden.

Talentus is lokaal verankerd in Genk en kent de Limburgse arbeidsmarkt van binnenuit.

Waarom kiezen voor Limburg?

  • Mensgerichte bedrijven
  • Filearme provincie
  • Veel kansen in logistiek, productie, sales en administratie
  • Doorgroeimogelijkheden

Of je nu droomt van een job in Maasland, Noord-Limburg, Haspengouw of het industrieel hart van Genk: Talentus staat aan je zijde. We verbinden jouw talent met werkgevers die geloven in opleiding, respect en groei. Zo bouwen we samen aan een carrièrepad dat past bij jouw ritme, persoonlijkheid en ambities.

In5 stappen naar je nieuwe job

1.

Kennismaking

jij vertelt ons wie je bent, wat je kan en wat je wil. We nemen de tijd om je écht te leren kennen.

2.

Testing & assessments

We kijken samen naar je talenten en skills. Via testing en assessments brengen we in kaart waar je sterktes liggen en hoe je verder kan groeien.

3.

De match

Wij zoeken een job die past bij je ambities én bij de bedrijfscultuur. Je krijgt een duidelijke voorstelling van de functie en het team.

4.

Gesprek bij de werkgever

We bereiden je goed voor en zorgen dat je vol vertrouwen je gesprek ingaat. Na afloop bespreken we samen je ervaring en de volgende stappen.

5.

Je start

Gefeliciteerd! Vanaf je eerste dag blijven we bereikbaar voor vragen, feedback en coaching. Want onze match stopt niet bij de handtekening.